15 октября 2024 | 16:37

Большая зарплата, но нет желающих? Что не так с профессией сварщика в Казахстане

Фото:depositphotos.com

14 октября во время правительственного часа в Мажилисе министр труда и соцзащиты Светлана Жакупова предложила ужесточить законодательство при отказе от работы в Казахстане. Она привела данные, что на севере Казахстана даже вакансии сварщика с зарплатой более 600 тысяч тенге оказываются невостребованными.

ПОДЕЛИТЬСЯ

14 октября во время правительственного часа в Мажилисе министр труда и соцзащиты Светлана Жакупова предложила ужесточить законодательство при отказе от работы в Казахстане. Она привела данные, что на севере Казахстана даже вакансии сварщика с зарплатой более 600 тысяч тенге оказываются невостребованными.

Корреспондент Tengrinews.kz изучила объявления с вакансиями сварщиков в Северо-Казахстанской области на сайте электронной биржи труда "Енбек".

Реклама
Реклама

На сайте можно увидеть несколько объявлений, где ищут специалистов по сварочным работам и зарплата предлагается разная. К примеру, в районе Шал акына лесное хозяйство предлагает для сварщиков зарплату от 88 тысяч тенге. В Тимирязевском районе СКО ищут сварщика на оклад от 120 000 до 220 000 тенге. В Петропавловске сварщикам готовы платить от 170 000 до 200 000 тенге.

На другом крупном предприятии есть вакансия с зарплатой 205 000 тенге и даже 600 000 тенге. Видимо, об этом примере и говорила ранее министр Светлана Жакупова, что даже за 600 тысяч тенге нет желающих на вакансию сварщика.

Отметим, что некоторые казахстанцы отнеслись к этой информации скептически. Многие не верят, что сварщики, особенно в СКО, могут получать столько.

"Интересно, где они взяли в Сергеевке вакансию сварщика в 600 тысяч тенге?", "Видимо, в своих фантазиях… 600 тысяч - это, наверное, в год ...", "Может ноль по ошибке добавили", "Я сама из Сергеевки. Если бы такие зарплаты были, я бы сама научилась варить. Нет таких зарплат у нас. 100 - 150 тысяч если есть, то нормально. Продавщицы получают 70 тысяч тенге, целый день на ногах", "У меня папа сварщик. К сожалению, нет такой зарплаты", "Если бы так все сварщики получали, то мы все сварщиками были", - такие комментарии появились в соцсети под публикацией о вакансии сварщика с зарплатой 600 000 тенге.

Корреспондент Tengrinews.kz нашла и связалась с работодателем из СКО, предлагающим в селе Сергеевка вакансию сварщика с окладом от 600 тысяч тенге. Мы узнали, действительно ли нет желающих устроиться на работу с такой высокой для Северо-Казахстанской области зарплатой.

"Я вам больше скажу: у меня сейчас сварщики по 800 тысяч тенге получают. Но вакансия есть. Сейчас на предприятии работают пять сварщиков, троих еще недавно трудоустроил, но нуждаемся еще хотя бы в одном специалисте, так как на нескольких объектах работаем. Наше предприятие находится в районе Шал акына. Примерно с месяц назад дал вакансию на портал "Енбек", думаю, может, кто-то именно из нашего района заинтересуется, но пока никто не откликнулся, желающих не было", - рассказал Tengrinews.kz предприниматель Акылбек Мусин.

Предприятие специализируется на строительстве элеваторов и работает по всему Казахстану.

"У нас командировки. Текучки нет, многие ребята работают давно. Единственный нюанс, что работа сезонная. Сезон в конце осени закрываем, потом с весны будем дальше продолжать. Условия работы у нас хорошие. Но и требования соответствующие: нам нужны хорошие специалисты. Я не требую "корочки", разряда, но нужно, чтобы у него был опыт работы, чтобы знал свое дело. Вот сейчас в Акмолинской области строим элеватор, там работают настоящие спецы. Там серьезный уровень сложности, но и зарплата сварщиков на этом объекте по 2 миллиона тенге", - отмечает Акылбек Мусин.

По его словам, в этом году в Казахстане и в регионе особенно остро ощущается нехватка именно сварщиков.

"В Петропавловске начали строить дома для пострадавших от паводка. Многие сварщики задействованы там: делают отопление, металлоконструкции, ограждения, заборы и прочее. Плюс еще строятся по республике объекты, где требуется много сварщиков. Поэтому сварщиков найти сложно сейчас, в интернете в пабликах с вакансиями каждое второе предложение именно по сварщикам", - говорит предприниматель из СКО.

Отметим, что в Северо-Казахстанской области готовят сварщиков в колледжах, но нехватка технических специалистов все равно ощущается.

"Видимо, молодежь сейчас не особо стремится на технические специальности. Все хотят быть юристами, экономистами, в органы многие идут. Хотя многие наши колледжи обучают бесплатно, еще и стипендии платят и предоставляют общежития. Но почему-то востребованные на рынке труда рабочие профессии по-прежнему непопулярны", - заключил Акылбек Мусин.

По официальной информации, в Северо-Казахстанской области, помимо сварщиков, не хватает каменщиков, штукатуров, строителей, а также трактористов и комбайнеров.

При этом кадры по рабочим специальностям в СКО готовят 13 колледжей.

"Подготовка кадров по рабочим специальностям осуществляется на бюджетной основе. На сегодня в колледжах обучаются 4 тысячи 74 человека по рабочим компетенциям, особенно востребованным на рынке труда: электрогазосварщик, электромонтер, станочник широкого профиля, помощник машиниста локомотива, мастер-строитель широкого профиля, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, слесарь по ремонту автомобильного транспорта, пекарь, повар, пчеловод. На 2024/2025 учебный год размещен государственный заказ на подготовку кадров в колледжах в количестве 3 тысяч 637 человек, в том числе по рабочим специальностям - 1 тысяча 748 человек", - сообщили Tengrinews.kz в пресс-службе областного управления образования.

Ужесточить наказание за отказ от работы предложила глава Минтруда

Напомним, накануне министр труда и социальной защиты населения Светлана Жакупова предложила ужесточить законодательство для тех, кто отказывается от работы в Казахстане. По словам министра, казахстанцы не идут на субсидируемую или иную работу, предлагаемую государством.

"В селе Сергеевка Северо-Казахстанской области нужен сварщик с зарплатой 600 тысяч тенге. Есть граждане, которые даже не хотят идти на такую работу. В первую очередь привитие труда должно начинаться с семьи. Если вы посмотрите на китайские семьи, дети учатся в две смены, спят в школе, поэтому они приучены к труду с молодого возраста", - сказала министр.


Показать комментарии
Читайте также
Реклама
Реклама
Join Telegram