14 апреля 2015 | 10:47

Победителями конкурса госзакупок в министерствах становились родственники госслужащих

Иллюстрация Tengrinews.kz

Победителями конкурсов госзакупок в министерствах Казахстана в ряде случаев становились коммерческие организации, принадлежащие должностным лицам этих учреждений или их родственникам, передает корреспондент Tengrinews.kz со ссылкой на пресс-службу Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции.

ПОДЕЛИТЬСЯ
Иконка комментария блок соц сети

Победителями конкурсов госзакупок в министерствах Казахстана в ряде случаев становились коммерческие организации, принадлежащие должностным лицам этих учреждений или их родственникам, передает корреспондент Tengrinews.kz со ссылкой на пресс-службу Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции.

"Установлены случаи конфликта интересов, участия государственных служащих в управлении коммерческими организациями путем формальной передачи их в доверительное управление близким родственникам. Например, победителями конкурсов государственных закупок министерств и/или их ведомств становились коммерческие организации, принадлежащие должностным лицам этих учреждений, а также их родственникам", - сообщили в пресс-службе.

Реклама
Реклама

Указанные случаи были рассмотрены 14 апреля 2015 года на первом заседании коллегии ведомства под председательством руководителя  Кайрата Кожамжарова, на котором были обсуждены итоги работы за 1 квартал 2015 года и определены задачи на предстоящий период.

В рамках новых полномочий Агентством совместно с другими госорганами и общественными организациями проводится анализ коррупционных рисков. Они выявлены в сферах оказания государственных услуг, реализации разрешительных и контрольных функций. 

Кайрат Кожамжаров подчеркнул, что Глава государства объявил ключевой институциональной реформой формирование современного, профессионального и автономного государственного аппарата. 

"Необходимо сосредоточить усилия на модернизации модели государственной службы с целью совершенствования механизмов отбора и продвижения кадров, которые должны быть максимально объективными и прозрачными, оплаты труда служащих в зависимости от их результатов, а также искоренения патронатной системы назначений. Принципиальной новизной должен отличаться проект закона о противодействии коррупции, направленный на создание эффективной системы выявления и устранения причин и условий этого негативного социального явления", - пояснили в пресс-службе.

Кайрат Кожамжаров отметил, что одним из важных факторов реализации потенциала специалистов становится качество подготовки и повышения квалификации государственных служащих.

Вопрос от автора
Что вы об этом думаете?
news135
Отправить
Комментарии проходят модерацию редакцией
Показать комментарии

Читайте также
Реклама
Реклама
Join Telegram Последние новости
Лого TengriNews мобильная Лого TengriSport мобильная Лого TengriLife мобильная