28 мая 2020 | 16:44

230 специалистов отобрали для повышения конкурентоспособности Казахстана

Фото: primeminister.kz

Заявки на участие в программе подали 2958 казахстанцев, из которых отобрали 230 лучших специалистов, передает Tengrinews.kz со ссылкой на официальный сайт премьер-министра.

ПОДЕЛИТЬСЯ
Иконка комментария блок соц сети

Заявки на участие в программе подали 2958 казахстанцев, из которых отобрали 230 лучших специалистов, передает Tengrinews.kz со ссылкой на официальный сайт премьер-министра.

Сегодня состоялось заседание управляющего комитета программы подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями, где были рассмотрены результаты отбора участников программы, а также утверждены составы команд менеджеров изменений.

Реклама
Реклама

Стоит отметить, что программа подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями реализуется в рамках инициативы Елбасы "Ел үміті" и нацелена на качественное исполнение Плана нации "100 конкретных шагов".

Менеджерам изменений предстоит обеспечить решение 43 конкретных задач в 11 отраслях государственной политики: образование, геологоразведка, торговля и логистика, промышленность, включая новые индустрии, строительство, региональное развитие, здравоохранение, медиасфера, сельское хозяйство, туризм и водные ресурсы.

Отбор стартовал 15 февраля 2020 года. Заявки на участие в программе подали 2958 казахстанцев, из которых 1345 кандидатов были допущены ко второму этапу отбора и прошли тестирование. По его результатам 662 претендента перешли на третий этап — интервьюирование по компетенциям. В итоге для зачисления были рекомендованы 230 участников.

Более половины отобранных участников имеют международное образование, треть — опыт работы в международных компаниях, средний возраст — 35 лет. 70 процентов менеджеров изменений в настоящее время работают в частном секторе и 30 процентов — в государственных и квазигосударственных организациях.

Сообщается, что участники программы смогут не только внести вклад в развитие страны, решая отраслевые задачи, но и получат возможность улучшить свои отраслевые и лидерские компетенции. Для этого предусматривается прохождение участниками серии тренинговых и коучинговых программ.

При решении отраслевых задач менеджеры изменений смогут обратиться за советом и консультацией к более 40 менторам, представляющим как государственный, так и частный сектор.

Программа инициирована Фондом Первого Президента РК – Елбасы и реализуется совместно с проектным офисом правительства.

Новости Казахстана. Сегодня и прямо сейчас. Видео и фото. Подписывайся на @tengrinews в Telegram

Вопрос от редакции
Что вы об этом думаете?
news135
Отправить
Комментарии проходят модерацию редакцией
Показать комментарии

Читайте также
Реклама
Реклама
Join Telegram Последние новости
Лого TengriNews мобильная Лого TengriSport мобильная Лого TengriLife мобильная