ОЦЕНИТЕ ДЕПУТАТОВ МАЖИЛИСА
14 марта 2014 | 15:30

Компенсацию за увольнение отсудил карагандинский экс-чиновник

viewings icon comments icon

ПОДЕЛИТЬСЯ

whatsapp button telegram button facebook button
Бывший государственный инспектор труда Ерлан Дюсенбаев. ©nv.kz Бывший государственный инспектор труда Ерлан Дюсенбаев. ©nv.kz

Карагандинский экс-чиновник отсудил компенсацию за увольнение - напомним, он публично порвал сертификат Агентства по госслужбе, пишет "Новый вестник". Однако компенсация за увольнение пока не выплачена. Ерлан Дюсенбаев работал государственным инспектором труда. Он обратился в суд, потому что при увольнении ему не выплатили положенного по закону пособия - 404 тысячи тенге. Для госслужащих, стаж работы которых превышает три года, оно составляет четыре среднемесячные зарплаты. Чиновник был вынужден защищать свои права в суде. Он подал иск на департамент по контролю и социальной защите по Карагандинской области, потому что его уволили именно из этого ведомства. Однако в суде представитель госоргана упорно отказывался признавать, что платить компенсацию за увольнение должен именно департамент. Он утверждал, что отдать 404 тысячи тенге Ерлану Дюсенбаеву обязано управление инспекции по труду по Карагандинской области. Его представитель, в свою очередь, тоже материальную претензию не признавал. Экс-чиновник разорвал сертификат на занятие административной должности корпуса “Б”. При этом бывший инспектор труда заявил, что он разочаровался в госслужбе, потому что "без агашки и больших денег там делать нечего". "Судом первой инстанции дана правильная оценка обстоятельствам дела. При таких обстоятельствах решение вынесено судом законно и обоснованно, с соблюдением всех требований материального и процессуального права. Суд апелляционной инстанции приходит к выводу, что поскольку по делу отсутствуют основания для внесения изменений в решение суда либо его отмены, решение суда первой инстанции подлежит оставлению без изменения", - говорится в постановлении судьи Карагандинского областного суда. Районный суд вынес решение в пользу Ерлана Дюсенбаева - бывший работодатель должен будет выплатить компенсацию за увольнение. Но ведомство подало апелляцию. Ее теперь уже бывший инспектор труда тоже выиграл. Постановление Карагандинского областного суда вступило в силу 5 марта. Но деньги Ерлану еще не перечислили, отмечает издание. "В департаменте мне обещали, что компенсация за увольнение будет перечислена до 20 марта", - сообщил Дюсенбаев.

whatsapp button telegram button facebook button copyLink button
Иконка комментария блок соц сети
Карагандинский экс-чиновник отсудил компенсацию за увольнение - напомним, он публично порвал сертификат Агентства по госслужбе, пишет "Новый вестник". Однако компенсация за увольнение пока не выплачена. Ерлан Дюсенбаев работал государственным инспектором труда. Он обратился в суд, потому что при увольнении ему не выплатили положенного по закону пособия - 404 тысячи тенге. Для госслужащих, стаж работы которых превышает три года, оно составляет четыре среднемесячные зарплаты. Чиновник был вынужден защищать свои права в суде. Он подал иск на департамент по контролю и социальной защите по Карагандинской области, потому что его уволили именно из этого ведомства. Однако в суде представитель госоргана упорно отказывался признавать, что платить компенсацию за увольнение должен именно департамент. Он утверждал, что отдать 404 тысячи тенге Ерлану Дюсенбаеву обязано управление инспекции по труду по Карагандинской области. Его представитель, в свою очередь, тоже материальную претензию не признавал. Экс-чиновник разорвал сертификат на занятие административной должности корпуса “Б”. При этом бывший инспектор труда заявил, что он разочаровался в госслужбе, потому что "без агашки и больших денег там делать нечего". "Судом первой инстанции дана правильная оценка обстоятельствам дела. При таких обстоятельствах решение вынесено судом законно и обоснованно, с соблюдением всех требований материального и процессуального права. Суд апелляционной инстанции приходит к выводу, что поскольку по делу отсутствуют основания для внесения изменений в решение суда либо его отмены, решение суда первой инстанции подлежит оставлению без изменения", - говорится в постановлении судьи Карагандинского областного суда. Районный суд вынес решение в пользу Ерлана Дюсенбаева - бывший работодатель должен будет выплатить компенсацию за увольнение. Но ведомство подало апелляцию. Ее теперь уже бывший инспектор труда тоже выиграл. Постановление Карагандинского областного суда вступило в силу 5 марта. Но деньги Ерлану еще не перечислили, отмечает издание. "В департаменте мне обещали, что компенсация за увольнение будет перечислена до 20 марта", - сообщил Дюсенбаев.
Читайте также
Join Telegram Последние новости
Лого TengriNews мобильная Лого TengriSport мобильная Лого TengriLife мобильная Лого TengriAuto мобильная Иконка меню мобильная
Иконка закрытия мобильного меню
Открыть TengriNews Открыть TengriLife Открыть TengriSport Открыть TengriTravel Открыть TengriGuide Открыть TengriEdu Открыть TengriAuto

Курс валют

 523.95  course up  543.16  course up  5.1  course up

 

Погода

 

Редакция Реклама
Социальные сети
Иконка Instagram footer Иконка Telegram footer Иконка Vkontakte footer Иконка Facebook footer Иконка Twitter footer Иконка Youtube footer Иконка TikTok footer Иконка WhatsApp footer