Почему женщинам сложнее зарабатывать и как это изменить

ПОДЕЛИТЬСЯ

Почему женщинам сложнее зарабатывать и как это изменить Фото: Halyk Bank

В Алматы состоялся форум Women In Business, собравший более 350 женщин - предпринимательниц, представителей власти, экспертов и лидеров мнений. Главная тема встречи - какие барьеры мешают женщинам развивать свой бизнес и как с ними справляться? Участницы говорили о доступе к финансированию, профессиональном обучении и создании равных условий для женщин в бизнесе.

ПОДЕЛИТЬСЯ

В Алматы состоялся форум Women In Business, собравший более 350 женщин - предпринимательниц, представителей власти, экспертов и лидеров мнений. Главная тема встречи - какие барьеры мешают женщинам развивать свой бизнес и как с ними справляться? Участницы говорили о доступе к финансированию, профессиональном обучении и создании равных условий для женщин в бизнесе.

Как было отмечено на встрече, женщины в Казахстане зарабатывают на 26 процентов меньше мужчин, хотя 54 процента выпускников вузов – именно женщины. Разрыв в доходах связан не только с выбором профессии, но и с ограниченными возможностями карьерного роста: женщины реже занимают руководящие должности, даже если у них достаточно опыта и знаний. Это не только вопрос справедливости, но и экономики: если бы женщины участвовали в бизнесе наравне с мужчинами, ВВП Казахстана мог бы вырасти на 27 процентов.

Генеральным спонсором Women In Business с момента его основания является Halyk Bank. Его председатель правления Умут Шаяхметова уверена: поддержка женского предпринимательства - мощный экономический инструмент.

"Мировая экономика теряет до 7 триллионов долларов из-за разрыва в оплате труда между женщинами и мужчинами. В Казахстане мы видим аналогичную ситуацию, поэтому одно из решений - развивать женский бизнес. С 2018 года по программе Halyk "Женщины в бизнесе" кредиты на 7 миллиардов тенге под 6-8 процентов получили более 600 женщин по всей стране. Также наш банк придерживается политики гендерного равенства: 63 процента руководителей среднего звена и 71 процент сотрудников - женщины", - отметила Шаяхметова.

Вопрос доступа к финансированию остается ключевым для многих женщин, особенно тех, кто только начинает свой путь в бизнесе. Несмотря на существующие программы поддержки, некоторые предпринимательницы сталкиваются с трудностями при получении кредитов и инвестиций. Однако, как отметили спикеры, дело не только в объективных барьерах, но и в страхах, с которыми сталкиваются бизнесвумен.

Кристина Дорош, старший вице-президент и региональный менеджер Visa в Украине, Грузии, странах СНГ и Юго-Восточной Европы, подчеркнула, что для многих женщин серьезным барьером становится страх – страх потерять стабильность, не успеть уделить время семье, детям, а если бизнес не получится, создать дыру в семейном бюджете. По ее словам, именно поэтому образовательные программы, которые помогают женщинам не только получить знания, но и обрести уверенность в своих силах, играют важную роль.

"Мы уже четыре года подряд реализуем инициативу She’s Next. Empowered by Visa. В 2024 году благодаря стратегическому партнерству с Halyk в программе приняли участие 16 500 женщин. Они не только получили новые знания, но и возможность презентовать свои бизнес-идеи и получить финансирование", – отметила Дорош.

Кроме того, участницы форума смогли задать вопросы, выходящие за рамки основной темы. Например, женщины из отдаленных районов подняли проблему отсутствия банковских отделений и банкоматов в их селах. Для предпринимательниц это не просто неудобство, а серьезное препятствие в ведении бизнеса. Чтобы снять деньги, приходится ездить в соседние районы, что отнимает время и дополнительные средства.

"Мы хотим развивать свое дело, но даже такие элементарные вещи, как доступ к банковским услугам, создают нам сложности", - поделилась одна из участниц.

Умут Шаяхметова пообещала рассмотреть этот вопрос и найти решение, чтобы женщины в регионах могли пользоваться финансовыми инструментами без лишних барьеров.

По мнению присутствующих, форум Women In Business в очередной раз подтверждает свою значимость как пространство для обмена опытом, поиска решений и создания новых возможностей для женщин. Такие мероприятия не просто поднимают актуальные проблемы, но и способствуют реальным изменениям. Благодаря диалогу с бизнесом и государственными институтами удается привлекать внимание к системным барьерам, а образовательные и финансовые инициативы помогают женщинам находить новые точки роста.

"Женское предпринимательство уже доказало свою важность для экономики, и чем больше поддержки будет у женщин, тем сильнее окажется общий вклад в развитие страны", - уверены участники.

Tengrinews
Партнерский материал
Читайте также
Join Telegram

Курс валют

 500.6  course up  583.17  course up  6.51  course up

 

Погода

location-current
Алматы
А
Алматы 7
Астана -2
Актау 3
Актобе -2
Атырау -1
Б
Балхаш -3
Ж
Жезказган -2
К
Караганда 0
Кокшетау -1
Костанай -1
Кызылорда 0
П
Павлодар 0
Петропавловск 1
С
Семей 3
Т
Талдыкорган 7
Тараз 5
Туркестан -1
У
Уральск -1
Усть-Каменогорск 7
Ш
Шымкент -5

 

Редакция Реклама
Социальные сети