Более 30 тысяч человек включены в резервы региональных управленческих кадров президента России Дмитрия Медведева, сообщает РИА Новости. Согласно информации агентства, к 10 июля 2009 года резервы управленческих кадров субъектов России пополнили: в Уральском федеральном округе - 9 449 человек, в Южном федеральном округе - 5 131 человек, в Центральном федеральном округе - 4 786 человек, в Сибирском федеральном округе - 4 038 человек, в Северо-Западном федеральном округе - 2 293 человека, в Приволжском федеральном округе - 2 536 человек и в Дальневосточном федеральном округе - 2 075 человек. Третью часть руководителей составили управленцы в возрасте до 35 лет. Напомним, инициатива по формированию резерва лучших менеджеров страны принадлежит президенту страны Медведеву. В первую сотню списка в феврале этого года вошли 59 федеральных и региональных чиновников, 31 бизнесмен и 10 представителей науки, образования и общественных организаций. В то же время было принято решение сформировать кадровый резерв в субъектах федераций. Тем самым глава государства стремится показать, что опыт и навыки "резервистов" будут востребованы в сфере государственного правления. Целью создания резерва является формирование списка потенциальных управленцев, которые пройдут отбор при участии независимых экспертов и гражданского общества. Это обусловлено старой российской проблемой, когда назначение на ведущие должности происходит по знакомству и по принципу личной преданности. По сути, президент России в настоящее время проводит кадровую революцию с целью разрушить коррупционные связи.
Более 30 тысяч человек включены в резервы региональных управленческих кадров президента России Дмитрия Медведева, сообщает РИА Новости.
Согласно информации агентства, к 10 июля 2009 года резервы управленческих кадров субъектов России пополнили: в Уральском федеральном округе - 9 449 человек, в Южном федеральном округе - 5 131 человек, в Центральном федеральном округе - 4 786 человек, в Сибирском федеральном округе - 4 038 человек, в Северо-Западном федеральном округе - 2 293 человека, в Приволжском федеральном округе - 2 536 человек и в Дальневосточном федеральном округе - 2 075 человек. Третью часть руководителей составили управленцы в возрасте до 35 лет.
Напомним, инициатива по формированию резерва лучших менеджеров страны принадлежит президенту страны Медведеву. В первую сотню списка в феврале этого года вошли 59 федеральных и региональных чиновников, 31 бизнесмен и 10 представителей науки, образования и общественных организаций. В то же время было принято решение сформировать кадровый резерв в субъектах федераций. Тем самым глава государства стремится показать, что опыт и навыки "резервистов" будут востребованы в сфере государственного правления.
Целью создания резерва является формирование списка потенциальных управленцев, которые пройдут отбор при участии независимых экспертов и гражданского общества. Это обусловлено старой российской проблемой, когда назначение на ведущие должности происходит по знакомству и по принципу личной преданности. По сути, президент России в настоящее время проводит кадровую революцию с целью разрушить коррупционные связи.
