Дж.П., не обязательно брать сразу 14 дней, главное, чтобы за отработанный период часть отпуска (первая, вторая, последующая и т.д.) была не менее 14 дней. Ваши кадровики вам неправильно диктуют
У меня один вопрос: как можно спокойно перевозить такую сумму денег в поезде, ещё и такой молодой даме 🤔 явно где-то засветилась, что воры позарились на её сумки
Я вот не пойму, от чего обеднеет фонд? Пособия для неработающих не такие высокие. По работающим работодатель каждый месяц делает соц отчисления. Не все ведь соц отчисления тратятся в фонде, не все идут в декрет, хотя вне зависимости от пола их работодатель вносит. К тому же, не каждая женщина беременеет, благополучно рожает. Так что можно было бы и пересмотреть бюджет. Если сравнить, сколько денег поступает на эту цель в фонд и сколько расходуется, то лучше картина видна
Считаю, что такого рода рекламу могут себе позволить сделать какие-либо другие компании, но никак не национальная компания. Есть такое понятие, как имидж
Наши грамотные врачи и учёные и так уезжают за рубеж, так тут и отличная возможность им получить гражданство себе и обеспечить будущее своей семье в одной из богатейших стран мира. У нас бы мотивацию повысили, утечки мозгов не было бы