Алексей – автор комментариев на Tengrinews.kz :interval
Правила по использованию пенсионных излишков изменили в Казахстане
- Алексей Саламатов
- 1
Да кому вы нужны! Не смогут погасить, значит деньги остануться для обогащения банка и пенсионного фонда!
Доходы и расходы казахстанцев будут сверять
- Алексей Саламатов
- 0
В каждом расследовании главное не выйти на самого себя! Гражданин получил за свой труд от капиталиста 100 тысяч тенге сколько хлеба, молока и макарон он купил с учётом коммунальных платежей, надо обязательно проследить и посчитать!
Займитесь этим магазином! Глава комитета торговли “поймал за руку“ продавца в Астане
- Алексей Саламатов
- 0
Видимо по этому в крупных супермаркетах нашего города много пустых полок! Нет масла, поршка, чистящих средств, кофе, яиц, даже туалетной бумаги! Конечно кое что осталось, но в единственном экземпляре без возможности выбора, но лично я зайдя в супермаркет для пополнения домашних запасов после зарплаты вышел с балкона хлеба и литров молока!
“Максимум, чего добьешься – энергетик“. Как парень из Рудного возглавил крупнейший комбинат
- Алексей Саламатов
- 0
Вопрос остаеться один: почему во время его правления в комбинат дефицит рабочей силы, почему люди бегут, а новые не идут?
Можно ли казахстанцам работать в двух местах, разъяснили в Минтруда
- Алексей Саламатов
- 0
Когда мы жили в социалистической стране, то зарплата составляла 9-11% от прибыли остальное шло государству которое обеспечивало бесплатной медициной, образованием, жильём и.т.д. теперь мы живём в капиталистической стране и капиталист нам не чего бесплатно и посебестоимости не даёт как при союзе государство, но процент зарплаты остался советским не смотря на капиталистические условия труда и рыночные отношения!
Работа в нескольких местах: при каких условиях казахстанцам можно подрабатывать
- Алексей Саламатов
- 0
Ну ты же стал как то работодателем, где то нашёл финансы? Доход любого предприятия зависит в основном от работодателя, так как он устанавливает график работы, условия труда, обеспечивает возможности работника и это его предприятие и он им должен дорожить, а наемному работнику совершено плевать на развитие ему важен баланс между усилием и заработной платой! Если человек лежит на диване и все организационные работы выполняет наёмный работник то и доход у этого намного работника должен быть выше чем у работодателя лежащего на диване, так же и с производителями работ, если он и снабженец и слесарь и инструментальщик и сварщик, токарь и.т.д. то и заработная плата должна быть соответствующей!
Алексей
- 1
Курс валют
465.25 537.26 5.89