+7 (777) 001 44 99
Қазақша
Русский
English
Қазақша
Русский
English
ПОДЕЛИТЬСЯ
В Карагандинской области по Карте индустриализации в 2024 году планируется строительство 13 объектов, сообщается на официальном сайте акимата области. Для новых производств требуется около 3000 специалистов. И сейчас вопрос номер один: как эффективно в союзе с работодателями скорректировать подготовку кадров?
В Карагандинской области по Карте индустриализации в 2024 году планируется строительство 13 объектов, сообщается на официальном сайте акимата области. Для новых производств требуется около 3000 специалистов. И сейчас вопрос номер один: как эффективно в союзе с работодателями скорректировать подготовку кадров?
Глава региона Ермаганбет Булекпаев обсудил эти вопросы на онлайн-совещании с участием руководителей управлений, колледжей, промышленных предприятий. По итогам встречи дал ряд поручений.
"Требования к навыкам работников сейчас меняются. Подготовка кадров должна идти на опережение и удовлетворять текущие потребности рынка труда. По моему поручению создана рабочая группа, которая сделает внешний анализ. Дальше выработаем стратегию. Большая работа предстоит", – подчеркнул Ермаганбет Булекпаев.
Руководитель управления образования Гулбакыт Жунусова доложила о текущей работе и планах. В области действуют 54 колледжа, из них 34 ведут подготовку кадров по техническим специальностям: металлургия, машиностроение, IT, строительство, транспорт и другие.
По ее словам, планируется открытие новых специальностей в зависимости от запросов работодателей. К примеру, Темиртауский высший политехнический колледж планирует начать подготовку маркшейдеров для предприятия по производству спецкокса, техников-гидрогеологов для горно-перерабатывающего комплекса. Карагандинский технико-строительный колледж намерен обучать технических контролеров по специальности "химическая чистка и крашение изделий".
Также с учетом стратегических планов развития колледжей планируется получение лицензий для новых специальностей: "технология полимерного производства", "управление недвижимостью", "монтаж и эксплуатация и систем газоснабжения", "монтаж и эксплуатация инженерных систем объектов жилищно-коммунального хозяйства", "производство мяса и мясных продуктов".
Руководители предприятий рассказали о взаимодействии с организациями профобразования.
Представители одной из частных компаний поделились своим опытом сотрудничества: компания приобрела необходимое оборудование для Карагандинского высшего политехнического колледжа, возместив свои лицензионно-контрактные обязательства по финансированию обучения казахстанских кадров.
Новый завод по производству бытовой техники уже заключил договоры на целевую подготовку кадров с Саранским и Шахтинским техническими колледжами.
Ермаганбет Булекпаев дал поручения управлениям образования, координации занятости и социальных программ, промышленности индустриально-инновационного развития. До конца мая необходимо определить потребность в кадрах с учетом инвестиционных проектов. До 1 сентября точечно отработать трудоустройство каждого выпускника колледжа. Должна быть постоянной профориентационная работа. Нужно отладить повышение квалификации работников колледжей на базе предприятий. Совместно с Палатой предпринимателей "Атамекен" рассмотреть возможность целевого государственного образовательного заказа нового набора 2024 года по востребованным специалистам для предприятий.
