23 июня 2017, 16:12
Дресс-код как для офисных работников, так и для специалистов, работающих на производстве - норма, к которой сегодня участники рабочего процесса относятся как к одному из обязательных элементов. Однако она порой вызывает массу неприятных эмоций. Уж очень непросто ежедневно сталкиваться и с рутиной в одежде. Еще сложнее приходится в летнюю жару, когда строгие брюки становятся настоящим испытанием. TengriMIX рассказывает вам, как европейские мужчины с юмором подошли к борьбе с ненавистной обязательной формой одежды.
В Великобритании нынче небывалая для региона 30-градусная жара. Из-за нее работник колл-центра в графстве Бакингемшир Джоуи Бардж столкнулся со сложным выбором: соблюсти правила компании или не страдать от жары целый день. Он выбрал второе и потому пришел на работу в шортах. Но начальник тут же отправил его домой переодеваться. Искренне возмущенные этой ситуацией, молодой человек разместил гневный пост в своем в Twitter.

Тогда один из комментаторов посоветовал парню надеть юбку, что Джоуи и сделал.

Он выбрал черно-розовое платье, сделал фото и выложил фото в Сеть, сопроводив его предположением, что скоро его снова отошлют домой.

Удивительно, но на сей раз этого не произошло.

Фото: Joey Barge
Согласно законам Великобритании, компаниям запрещено дискриминировать работников по половой идентичности (осознанию человеком того, к какому полу он принадлежит).
Возможно, начальник Барджа испугавшись, что все работники-мужчины начнут приходить в офис в таком виде, быстро дополнил дресс-код компании, разрешив носить в жару шорты неярких цветов.
Похожая ситуация произошла и во Франции. Водители автобусов города Нанте пришли на работу в юбках в знак протеста. Дело в том, что в городе сейчас держится 25-градусная жара, но, несмотря на это, работникам все равно запрещено носить шорты на работе. При том, что в большинстве автобусов нет кондиционеров и температура в машинах достигает 40 градусов.
"Боссы говорят, что шорты не подходят для нашей профессии. Тогда мы решили прийти в юбках, которые разрешены для женщин-водителей", - рассказал один из водителей Габриэль Магнер.

Фото: Presse Ocean
В Трудовом кодексе Франции нет упоминания о том, уместно ли на работе носить шорты. Поэтому работодатели могут сами устанавливать дресс-код для своих сотрудников. Однако если работник считает, что его здоровью что-то угрожает, то он может действовать в своих интересах.
Вот так с юмором и без стеснения можно разрешать конфликты, как на работе, так и в личных делах.
По материалам: boredpanda.com, The Telegraph
Подготовила: Нурлыайым Нурсаин
Вежливы ко всем участникам обсуждений, независимо от их национальности, вероисповедания и политических взлядов.
Уважаете чужое мнение и воздерживаетесь от оскорблений.
По возможности проверяете правильность написания.
Мы рады, что Вы с нами.
Третий день казахстанцы обращаются за профессиональной психологической помощью на горячую линию, открытую на базе единого колл-центра 1414.
В одном из Telegram-каналов распространяют сообщение о сборе денежных средств "для пострадавшего Алматы". Именно так написано в сообщении. Собранные
Прошедшие события в Алматы и по всей стране еще долго будут всплывать в воспоминаниях казахстанцев как что-то шокирующее, став главными темами
Минувшие события взбудоражили жителей нашей страны, а особенно алматинцев. Оказавшись в информационном вакууме в первые дни террора, одни пытались
чтобы узнавать все новости первым.
для быстрого доступа.