1. Главная
  2. Узнай
  3. Новости
  4. Новости Казахстана

В Казахстане бывшие судьи рассказали о принципе "я начальник, ты дурак" 28 апреля 2011, 18:11

А антикоррупционный фонд поделился мыслями о "рубящих капусту" вершителях правосудия. Решено: контроль над деятельностью судей должен быть.
  • ПОДЕЛИТЬСЯ
  • Vkontakte
  • Facebook
  • Twitter
  • Одноклассники
  • Telegram
Новостью поделились: человек
  • Нашли ошибку?

Фото с сайта stopotkat.net Фото с сайта stopotkat.net
В Казахстане бывшие судьи рассказали о принципе "я начальник, ты дурак". Сегодня, 28 апреля, на заседании экспертной комиссии по мониторингу судебной практики Республиканского общественного Совета по борьбе с коррупцией при партии "Нур Отан" три судьи в отставке сделали ряд громких заявлений, сообщает корреспондент Tengrinews.kz. Так, судья в отставке, а ныне член Коллегии адвокатов Алматы Тагир Сисинбаев призвал отстранить председателей судов от подбора кадров. "Подбор кадров идет необъективный, не по деловым качествам, не по компетентности, не по морально-нравственным критериям, а совсем другие критерии. Покупаются должности, проталкивают агашки и так далее", - заявил он. Другой бывший вершитель правосудия Сансызбек Раимбаев и вовсе забил тревогу. Он считает, что сегодня председатели судов стали чуть ли не представителями высшей касты. "Я начальник, ты - дурак. Это такой принцип, он внедряется. Вы посмотрите, какая сейчас сила у председателей областного суда и как они мордуют иногда район. Ведь у них никаких процессуальных полномочий, у председателя облсуда никаких процессуальных полномочий нет, у председателя Верховного Суда никаких полномочий нет. Они судьи, но никто из них дела не рассматривает. Ведь мы сделали белую касту. Сейчас это считается страшным делом, если он сам какие-то дела будет рассматривать", - высказался Раимбеков. Третий экс-судья, работающий сейчас в международной энергетической корпорации, Жумагельды Елюбаев в поддержку выступлений своих коллег привел цифры. "Я авторитетно заявляю, 50 процентов, если не больше, судей нынешних - особенно на местах - не способно отправлять правосудие. Потому что кадровая политика, которая насаждалась в течение 15 лет, она полностью исковеркала систему. Из 500 человек (имеется в виду конкурс на должность судьи - Прим.автора), из которых выходит один, который совершенно далек от всего этого, не имеющий практики, его не знают как юриста, как профессионала, они проходят", - заявил Елюбаев. Он привел живой пример: "Как можно таких кадров туда? Он вообще не понимает, с ним невозможно разговаривать. Но зато он матерится на судей, он может ругать судей, он может выгнать из кабинета, он может даже подраться (речь идет о председателе суда крупного казахстанского города - Прим.автора)". К выступавшим присоединился исполнительный директор Общественного Фонда "Транспаренси Казахстан" Сергей Злотников. "Вы посмотрите, какая тяжесть ответственности, и посмотрите, сколько человек на место идет. А зарплата там не такая уж и большая. Почему не идут в инженеры, программисты, почему не идут в инновации? Идут просто рубить капусту. Один раз на судебный процесс пришел пьяный судья, в умат пьяный. И решение его живет до сих пор, никто не отменил", - восклицал Злотников. Таким образом, выступавшие на заседании в Центральном аппарате НДП "Нур Отан" пришли к выводу, что создаваемая при партии общественная комиссия по контролю над деятельностью судов послужила бы рекомендательным органом для изменения кадровой политики в судебной системе. Ранее Tengrinews.kz сообщал о реакции самих судей на перспективу быть подконтрольными и о том, как им стало страшно жить после скандала с шестью судьями Верховного Суда.


Join Telegram