27 октября 2017 | 13:36

Повысят ли казахстанцам зарплату в 2018 году - исследование

Фото ©Турар Казангапов

Около 60 процентов работодателей в Казахстане увеличили заработные платы своим сотрудникам. К такому выводу пришли специалисты компании EY после проведенного с 1 июля 2016 года по 30 июня 2017 года опроса среди компаний, передает корреспондент Tengrinews.kz.

ПОДЕЛИТЬСЯ
Иконка комментария блок соц сети

Около 60 процентов работодателей в Казахстане увеличили заработные платы своим сотрудникам. К такому выводу пришли специалисты компании EY после проведенного с 1 июля 2016 года по 30 июня 2017 года опроса среди компаний, передает корреспондент Tengrinews.kz.

Компании были избирательны в отношении категорий сотрудников, которым повышали зарплату. Большая часть (более 50 процентов) повысила зарплату таким категориям, как руководители старшего и среднего звеньев, а также специалистам.

Реклама
Реклама

Согласно опросу, более половины компаний (57 процентов) планируют повысить заработные платы в 2018 году сотрудникам среднего звена управления и специалистам.

По сравнению с 2016 годом в 2017 году на шесть процентов увеличилось количество компаний, которые предоставляют дополнительную компенсацию сотрудникам в связи с отсутствием по болезни, и на восемь процентов увеличилось количество компаний, предоставляющих страховые выплаты по страхованию жизни.

Кроме того, большая часть компаний (63 процента) отметили, что не планируют изменять количество работников, в то время как почти 35 процентов респондентов планируют увеличить численность и всего два процента планируют сокращение количества сотрудников.

Ранее эксперт по исследованиям рынка труда Алия Уразалиева разработала методологию расчета прогноза потребностей кадрового рынка Казахстана и составила рейтинг востребованных и невостребованных специалистов на пятилетний период до 2019 года. Согласно ему, в 2019 году будут востребованы специалисты в сфере строительства, информационных технологий, логистике, науке (химии, физике, нано- и биотехнологиях), медицине (узкой специализации), финансовые эксперты, специалисты по подбору персонала, специалисты рабочих профессий и специалисты в социальной сфере.

Вопрос от редакции
Что вы об этом думаете?
news135
Отправить
Комментарии проходят модерацию редакцией
Показать комментарии

Читайте также
Реклама
Реклама
Join Telegram Последние новости
Лого TengriNews мобильная Лого TengriSport мобильная Лого TengriLife мобильная