+7 (777) 001 44 99
Қазақша
Русский
English
16 ноября 2012 | 13:55
Назарбаев призвал крупные компании развивать модель дуального образования
Президент Казахстана Нурсултан Назарбав на II съезде молодежного крыла "Жас Отан" НДП "Нур Отан" призвал предприятия страны внедрять модель дуального образования, передает корреспондент Tengrinews.kz. "После посещения Германии я дал поручение внедрять дуальную систему образования. Сегодня по этой системе работают 60 стран мира. Я призываю все казахстанские компании немедленно заняться этим, а правительству проследить", - поручил Нурсултан Назарбаев. По словам Главы государства, в программе правительства должно быть учтено, что "любое крупное предприятие Казахстана, тем более участник государственной программы индустриализации, должно иметь квоты по обучению и трудоустройству молодежи". Нурсултан Назарбаев также отметил, что эта модель уже внедрена в АО "Казахмыс", Донском ГОКе, Павлодарском электролизном заводе, в Фонде "Самрук-Казына". В таких компаниях, как Павлодарский нефтехимичесий завод, "Казахтелеком", КЕГОК, "Казатомпром", Аксуский завод ферросплавов, Сайрамский машиностроительный завод, переоборудованы учебные центры для дуального обучения. "По этой системе учащиеся профшкол одновременно являются практикантами на производстве, производство начисляет зарплату. Не факт, что он останется там. С приобретенной профессией он может работать в другом месте", - отметил Президент Казахстана.
ПОДЕЛИТЬСЯ
Президент Казахстана Нурсултан Назарбав на II съезде молодежного крыла "Жас Отан" НДП "Нур Отан" призвал предприятия страны внедрять модель дуального образования, передает корреспондент Tengrinews.kz. "После посещения Германии я дал поручение внедрять дуальную систему образования. Сегодня по этой системе работают 60 стран мира. Я призываю все казахстанские компании немедленно заняться этим, а правительству проследить", - поручил Нурсултан Назарбаев. По словам Главы государства, в программе правительства должно быть учтено, что "любое крупное предприятие Казахстана, тем более участник государственной программы индустриализации, должно иметь квоты по обучению и трудоустройству молодежи". Нурсултан Назарбаев также отметил, что эта модель уже внедрена в АО "Казахмыс", Донском ГОКе, Павлодарском электролизном заводе, в Фонде "Самрук-Казына". В таких компаниях, как Павлодарский нефтехимичесий завод, "Казахтелеком", КЕГОК, "Казатомпром", Аксуский завод ферросплавов, Сайрамский машиностроительный завод, переоборудованы учебные центры для дуального обучения. "По этой системе учащиеся профшкол одновременно являются практикантами на производстве, производство начисляет зарплату. Не факт, что он останется там. С приобретенной профессией он может работать в другом месте", - отметил Президент Казахстана.
Показать комментарии
Читайте также
