28 декабря 2017 | 19:45

"Это очень плохо" - депутат о работе алматинских кондукторов без трудовых договоров

Динара Балымбетова Корреспондент
Фото ©Tengrinews.kz

Депутат Маслихата Алматы Роза Бадаева, являющаяся председателем постоянной комиссии по вопросам труда, занятости и развития транспорта, высказала мнение о работе алматинских кондукторов, у которых нет трудовых договоров, передает корреспондент Tengrinews.kz.

ПОДЕЛИТЬСЯ
Иконка комментария блок соц сети

Депутат Маслихата Алматы Роза Бадаева, являющаяся председателем постоянной комиссии по вопросам труда, занятости и развития транспорта, высказала мнение о работе алматинских кондукторов, у которых нет трудовых договоров, передает корреспондент Tengrinews.kz.

Она назвала их "промежуточным звеном".

Реклама
Реклама

"Алматинские кондукторы - это промежуточное звено, случайные люди, которые ищут временный заработок, я так понимаю. Сколько у нас зафиксировано случаев хамства со стороны кондукторов. Моя позиция - это очень плохо", - сказала она.

Депутат видит два способа решения этой проблемы. 

"Во-первых, они должны пройти курсы по обслуживанию пассажиров, должны знать этику человеческих взаимоотношений. Во-вторых, они должны быть официально трудоустроены, чтобы получать зарплату, платить налоги и так далее. Либо нам нужно перенять опыт мировых стран, где в общественном транспорте отсутствуют кондукторы. Существует система электронного билетирования и проверка контролеров", - считает Бадаева. Она добавила, что намерена этот вопрос поднять в январе.

В свою очередь, в Министерстве труда и социальной защиты населения РК в ответ на официальный запрос Tengrinews.kz пояснили, что работником должен быть заключен трудовой договор в соответствии со статьей 21 Трудового кодекса.

"В случае отсутствия и (или) неоформления трудового договора по вине работодателя он несет ответственность в порядке, установленном законами РК. В этом случае трудовые отношения считаются возникшими с того дня, когда работник приступил к работе", - пояснили в Минтруда. 

В министерстве напомнили, что согласно пункту 1 статьи 86 Кодекса "Об административных правонарушениях" допуск работодателем к работе лица без заключения трудового договора влечет административную ответственность в виде штрафа в размере, в зависимости от субъекта, от 30 до 200 месячных расчетных показателей.

"Таким образом, в случае обнаружения фактов использования труда лиц без заключения трудовых договоров государственной инспекцией труда будут защищены права работников и признан факт трудовых отношений (осуществления трудовых функций) со дня их привлечения к работе", - добавили в Минтруда. 

Отметим, что в управлении пассажирского транспорта и автодорог Алматы в ответ на официальный запрос Tengrinews.kz сообщили, что ответственность за работу кондуктора несет сам водитель, поскольку для обеспечения регулярного маршрута перевозчиком и водителем заключается трудовой договор, согласно которому водитель обеспечивает работу автобуса во время рейса.

Между тем, отвечая на вопрос есть ли нарушения в факте трудоустройства алматинских кондукторов без трудового договора в управлении пассажирского транспорта и автодорог ответили, что функция контроля не входит в их компетенцию. 

Напомним, ранее пользователь соцсетей в Алматы рассказала об инциденте с кондуктором, произошедшем с ней в одном из городских автобусов. По ее словам, мужчина не хотел принимать оплату "через банк или смс", не дав этому никаких объяснений. Он выхватил у нее карту "Онай" и не возвращал ее. Когда девушка начала производить видеосъемку, вытолкнул ее из автобуса. В результате, по словам пассажирки, у нее было порвано пальто и разбит экран телефона.

Вопрос от автора
Что вы об этом думаете?
news135
Отправить
Комментарии проходят модерацию редакцией
Показать комментарии

Читайте также
Реклама
Реклама
Join Telegram Последние новости
Лого TengriNews мобильная Лого TengriSport мобильная Лого TengriLife мобильная